Non è senza ragione che la maggior parte dei posti vacanti moderni indicano che il candidato deve essere resistente allo stress. Questo requisito è importante per uomini d'affari, manager, per persone che spesso hanno a che fare con clienti e subordinati, formare dipendenti, segnalare i propri errori. È molto difficile coltivare la tolleranza, l'equilibrio, la capacità di reagire con calma agli errori degli altri e ai capricci dei clienti. Se decidi di farlo, le lezioni di tango ti aiuteranno.
Il tango argentino ha il suo galateo che deve essere rigorosamente rispettato. Questa danza non tollera critiche dure, impazienza, riluttanza ad ammettere i propri errori. È molto importante riuscire a stabilire un contatto con la persona con cui si balla, inoltre questo contatto dovrebbe essere non verbale, sottile, quasi intuitivo, perché solo in questo caso la coppia potrà improvvisare bene. Avendo imparato quest'arte, imparerai come trasferirla nella vita lavorativa: sarai in grado di "leggere" i gesti e le espressioni facciali degli interlocutori, indovinare le loro emozioni e quindi costruire una conversazione tenendo conto di queste caratteristiche.
È importante essere calmi durante le lezioni di tango argentino. Non c'è alcuna garanzia che avrai successo la prima volta. Lavorando con calma sui tuoi errori, puoi ottenere grandi risultati sia nella danza che negli affari. Se sei abituato ad essere arrabbiato per ogni piccola cosa, il tango argentino può aiutarti a far fronte a questo problema.
Un buon ballerino conosce il suo valore. Non si critica ad alta voce e non fa lunghi discorsi, scusandosi per ogni errore. Certo, questo è utile anche nella vita quotidiana e lavorativa: una persona che parla male delle sue capacità non è degna di fiducia, quindi è improbabile che voglia collaborare con lui.
Ballando il tango argentino, i partner si sforzano di sentirsi l'un l'altro, di capire le emozioni degli altri. Questa è un'occasione straordinaria per avvicinarsi e trovare un linguaggio comune, anche se prima non era possibile. Ecco perché i corsi di formazione sono particolarmente efficaci se frequentati da persone che lavorano nella stessa azienda, nonché dai loro partner e clienti.
Guardando in un nuovo ambiente una persona che in precedenza ti ha infastidito per un motivo o per l'altro, potresti essere sorpreso di scoprire che la tua opinione su di lui cambia in meglio e diventa più facile e piacevole comunicare con lui. Spesso, dopo una formazione congiunta, i rapporti tra le persone cambiano in meglio, e questo è positivo per gli affari. Questo è il motivo per cui i leader aziendali possono essere incoraggiati a fornire lezioni di tango oltre alla formazione di team building.
